第03版:要闻 2024年10月15日

“六大工程”推动少先队工作规范化发展

9月27日,巴州2024年度少先队辅导员专业技能大赛在巴州团委开赛,18名来自全州各县市学校的少先队辅导员同台比拼,通过个人宣讲、少先队活动课展示、个人才艺展示、文化问答等环节集中展示少先队辅导员专业技能。本报记者 李伶 摄

  □本报记者 李伶 通讯员 查汗哈拉格    

  近年来,巴州各级少先队组织深入贯彻落实习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要论述,全面加强党对少先队工作的领导,以培养共产主义接班人为统揽,聚焦政治启蒙和价值观塑造的主责主业,以少先队“六大工程”为指引,团结、教育、引领全州各级少先队组织纵深推进少先队改革创新,奋力开创巴州少先队工作新局面。

  实施少先队政治引领工程,旗帜鲜明培养共产主义接班人。巴州各级少先队组织常态化开展“习爷爷教导记心间”“学习二十大 争做好队员”“争做新时代好队员”等教育实践活动,组织开展“红领巾爱学习”“大美巴州 红领巾讲给你听”“党的故事我来讲”等线上线下思想政治教育活动,为14万余名少先队员厚植爱党、爱国、爱社会主义的深厚情感。

  持续加强青少年思想道德教育,引导少年儿童扣好人生第一粒扣子,建州县两级“红领巾巡讲团”,积极培养少先队“红领巾讲解员”,用“童”言“童”语向青少年讲党的故事,开展宣讲1500余场次,覆盖青少年2.8万余人,引导少先队员自觉地爱党、爱祖国、爱人民、拥护中国特色社会主义。   

  引领少先队员铸牢中华民族共同体意识。依托河北援疆资金支持,组织各族少先队员赴河北开展石榴籽一家亲“冀疆少年手拉手 高举队旗跟党走”融情冬令营(夏令营、研学营)活动,通过两地青少年手拉手结对互访,让两地青少年在交往交流交融中引发情感共鸣;利用对口援疆资源,积极把“网上键对键”和“线下面对面”结合起来,深入开展“手拉手心连心——冀疆少年儿童手拉手”活动,以冀疆两地134所结对学校为依托,分阶段完成冀疆两地少先队员之间一对一结对工作,广泛开展各族青少年“云”交流活动520余场,覆盖少先队中队3600余个;扎实推进“各族少年手拉手——百万新疆各族少年儿童与疆外少年儿童书信手拉手”活动,上半年冀疆两地少年儿童互通信件6.4万余封,着力营造冀疆两地青少年共学共乐的沉浸式环境。

  实施少先队员光荣感增强工程,健全完善阶梯式激励体系。深入实施“分批入队”,落实好“达标一批,吸收一批”的要求,鼓励少年儿童确立远大志向,树立正确的理想信念,把个人的成长进步同中国特色社会主义伟大事业、同祖国的繁荣富强紧密联系在一起。2024年“六一”,全州共有9700余名少年儿童光荣地加入中国少年先锋队。深入开展“红领巾奖章”争章活动,增强少先队员光荣感和组织归属感。截至目前,全州获得“红领巾奖章”五星章8人、四星章400人、三星章4374人。

  实施少先队组织规范工程,不断夯实少先队基层基础。全州八县一市如期召开少代会,145个学校全覆盖建立少工委,156个乡镇、村(社区)建立少工委,校内外有机衔接体系进一步完善。不断巩固少先队组织基础,配齐建强辅导员队伍,每个大队、每两个中队至少配备1名校外辅导员,全州学校少先队大队辅导员配备率达100%。常态化做好少工委和大队委换届、选聘少先队辅导员工作,打通少先队辅导员成长路径。加强少先队室、鼓号队、红领巾广播站、红领巾宣传栏、中队角等基本阵地建设。规范使用少先队礼仪,普遍开展入队、离队等少先队仪式,教育少先队员从小了解党、团、队的关系,深刻感受少先队组织文化。

  实施少先队实践育人工程,有力促进少年儿童全面发展。充分发挥“开学第一课”“护蕾行动”“阳光巴郎”等品牌作用,将团干部和心理咨询师作为主要工作力量,在库尔勒、和静、博湖、若羌等4个县市7个村(社区)打造“法治副校长 团干部 志愿者”工作模式,依靠自治区青少年法律志愿者、心理咨询志愿服务队,为辖区青少年提供法律和心理咨询服务。

  开展“希望工程”“圆梦微心愿”等关爱帮扶工作,重点帮扶孤儿、单亲、残疾等家庭经济困难青少年,为100余名青少年提供新助力。举办“共青团爱心生日会”1000余场次,帮助青少年建立健康、积极的心理状态,让青少年真切感受到党的关怀与温暖。

  维护少年儿童合法权益。整合社会专业力量,依托州县校三级每年常态化开展的“青少年模拟法庭”大赛,组织参观青少年法治教育基地,观看法治教育视频,了解发生在身边的案例,掌握预防和应对性侵害、校园欺凌、毒品犯罪等相关知识,覆盖青少年5万余人,解决“学生担心、家长揪心、学校忧心、社会关心”的未成年人身心健康问题,真正让未成年人知礼节、守法度、讲诚信、明事理。

  实施少先队辅导员能力提升工程,着力打造专业化少先队育人队伍。每年对全州县市总辅导员、少先队大队辅导员进行全覆盖培训,充分保障少先队辅导员在职称评定中的相关权益。遴选一批优秀少先队辅导员,培养一批有实践经验、有研究成果的专业“带头人”,成立自治州少先队名师工作室1个,县市少先队名师工作室9个。实施巴州少先队技术干部柔性引才项目,引进河北省10名优秀少先队专业技术骨干赴巴州各县市、各学校近距离交流少先队先进的工作理念和方法,帮助提升巴州少先队工作整体水平,有力促进了河北巴州两地少先队辅导员间交流与合作。

  实施少先队体制机制保障工程,全方位优化少先队事业发展环境。强化党建带团建、队建,进一步推动各级团干部为党做好少年儿童工作的责任感、使命感,抓住各级团委书记这个“关键少数”,围绕工作经历投入、工作资源分配、密切联系基层等重点,健全落实全团带队的制度机制。完善团教协作机制,以少工委工作机制为基础,建立健全团委和教育行政部门每年定期协商研究少先队工作机制和重大工作及时沟通机制,在涉及中小学生、青少年、共青团和少先队的重要政策和工作部署出台前,互通情况、听取意见,加强对少先队工作的督导指导和考核评价。

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